18 Ofertas de Campañas de Marketing en Argentina
Descripción Del Trabajo
Acerca del rol
Buscamos un/a Líder de Performance Marketing para liderar la estrategia de adquisición digital de usuarios en múltiples mercados internacionales. La posición administrará inversiones muy significativas en medios digitales y será responsable de optimizar cada etapa del funnel de conversión, tomando decisiones basadas en datos para maximizar el retorno del negocio. No buscamos únicamente un especialista en plataformas; buscamos un perfil analítico, estratégico y con capacidad para entender el impacto del marketing en el negocio.
Responsabilidades
• Liderar la estrategia de Performance Marketing.
• Administrar importantes presupuestos de inversión en Google Ads, Meta, TikTok y otros canales digitales.
• Analizar métricas de adquisición, conversión y rentabilidad.
• Optimizar continuamente el funnel de conversión y la experiencia de usuario.
• Diseñar e implementar experimentos y pruebas A/B.
• Trabajar en conjunto con Producto y Comercial para mejorar resultados.
• Liderar y desarrollar al equipo de marketing digital.
Buscamos
• Experiencia sólida liderando equipos de Performance Marketing.
• Manejo avanzado de Google Ads, Meta Ads y plataformas de adquisición digital.
• Fuerte capacidad analítica y orientación a datos.
• Experiencia administrando presupuestos elevados de inversión digital.
• Conocimientos de CRO, métricas de performance y optimización de embudos.
• Perfil curioso, estratégico y con iniciativa.
Valoramos especialmente
• Experiencia en empresas digitales de alto crecimiento (Mercado Libre, fintechs, gaming, apuestas online, e-commerce, SaaS o compañías de tecnología).
• Formación universitaria en Marketing, Ingeniería, Economía, Estadística o carreras afines.
• Experiencia trabajando con modelos de negocio basados en suscripción o adquisición masiva de usuarios.
• Interés por asumir desafíos en una empresa en expansión, donde las decisiones tienen impacto directo en el negocio.
Ambas posiciones ofrecen la posibilidad de incorporarse a una empresa tecnológica con presencia
internacional, crecimiento sostenido y un entorno de trabajo ágil, donde cada profesional tiene un
rol clave en la evolución del negocio.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Descripción Del Trabajo
Analista Soluciones Marketing Digital
Ubicación:Córdoba, ARGENTINA
En Claro promovemos una cultura de respeto e igualdad de oportunidades. Seleccionamos a nuestros talentos basándonos en el valor que pueden agregar a nuestro negocio.
Buscamos personas que impulsen resultados con foco en la satisfacción de nuestros clientes con impacto en el negocio, manteniendo altos estándares de calidad y actuando con integridad en cada decisión.
Tu Rol será: Evolucionar los productos y desarrollos del ecosistema de Marketing Digital para mejorar la experiencia y comunicación con nuestros clientes, así como potenciar las ventas.
Tus principales desafíos serán:
¿Que necesitamos de vos?
¿Que esperamos de vos?
El puesto tiene sede en: Ciudad Autónoma de Buenos Aires o Córdoba Capital.
#LI-HYBRID
#LI-CM1
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Descripción Del Trabajo
Únete a nuestro equipo como Manager de Marketing Digital y Producto en AXA Partners Argentina - Buenos Aires
¿Eres un apasionado del marketing digital y los datos? Si te entusiasma la idea de contribuir al crecimiento de nuestra compañía en el canal B2C, ¡este es el rol perfecto para ti!
Objetivo del Rol: Diseñar e implementar una estrategia de marketing digital alineada con los objetivos de negocio, optimizando la inversión en campañas y canales, mientras se impulsa el crecimiento mediante acciones innovadoras y orientadas a resultados, colaborando en equipo con los responsables de las cuentas para alcanzar los objetivos comerciales a través del análisis e interpretación de datos clave.
Responsabilidades:
Su Perfil
Experience - Studies - Skills
Acerca de AXA
El Grupo AXA es líder mundial en seguros y gestión de activos. Protegemos y asesoramos a nuestros clientes en todas las etapas de su vida, ofreciéndoles productos y servicios que satisfacen sus necesidades en las áreas de seguros, protección personal, ahorro y gestión de activos. AXA es la primera marca de seguros del mundo, con más de 100 millones de clientes. Nos estamos transformando de pagador a socios de nuestro cliente, con un fuerte enfoque en la prevención de riesgos.
Cuál es nuestra misión: Ayudar a las personas para que vivan una vida mejor. Cuáles son nuestros valores: El cliente es lo primero, el valor, la integridad y One AXA.Acerca de la Entidad
AXA Partners es una unidad comercial transversal de AXA que ofrece una amplia gama de soluciones en servicios de asistencia, seguros de viaje y protección del crédito.
El papel de AXA Partners es también implementar soluciones innovadoras que surgen de la unidad AXA Innovation.
AXA Partners actúa para el progreso humano combinando pasión con experiencia, protegiendo lo que importa, cuando importa.
Qué ofrecemos
Al unirte a AXA Partners, trabajarás en una empresa responsable, que ofrece una verdadera cultura de conocimiento y diversidad. Nuestro objetivo es desarrollar las competencias de todos, ofreciendo al mismo tiempo una remuneración atractiva y competitiva, con oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Además, en AXA trabajamos para marcar una diferencia real en las personas, cuando suceden cosas increíbles y cuando creamos oportunidades para una vida mejor, el sentimiento de orgullo es extraordinario
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Descripción Del Trabajo
Descripción de Puesto: Analista de Marketing Digital Senior
Ubicación: CABA
Modalidad de Trabajo: 3 días en la oficina, 2 días de Home Office
Sobre Nosotros: Organización dedicada al bienestar y la salud de las personas. En constante evolución, buscamos un/a Analista de Marketing Digital Senior apasionado/a por el trabajo en equipo y orientado/a al logro de objetivos.
Responsabilidades:
Perfil del Candidato:
Habilidades Técnicas:
Ofrecemos:
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Desarrollador.NET empresa desarrolladora de software y servicios de marketing digital
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Requisitos deseables:
Se ofrece:
Un ambiente de trabajo profesional en una empresa de alto crecimiento.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Analista de Comunicación y Marketing Digital (Mar del Plata)
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Nos encontramos en la búsqueda de una persona preferentemente graduada en carreras de Comunicación, Diseño, Marketing, Periodismo, o formación a fin y que cuente con conocimiento y experiencia en Comunicación y Marketing Digital.
El objetivo del puesto es dar soporte e implementar campañas y acciones relacionadas con Comunicación y marketing en plataformas digitales para contribuir a la atracción y fidelización de clientes.
Se trata de una persona creativa, perceptiva, ordenada, detallista y fundamentalmente con iniciativa, que entienda y logre transmitir la identidad de la marca a sus clientes mediante el contenido Digital.
Tareas principales:
Requisitos:
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Analista Semi Senior de Contenidos y Marketing Digital
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Título del Puesto: Analista Semi Senior de Contenidos y Marketing Digital
Acerca de la Empresa: Somos una consultora líder especializada en proporcionar información de alta calidad para profesionales en ciencias económicas y jurídicas. Nuestro enfoque se centra en la generación y planificación de contenidos para diversos medios digitales, asegurando la excelencia en la entrega de información especializada.
Responsabilidades Principales:
Requisitos:
Competencias:
Ofrecemos:
Si te apasiona la generación de contenidos para audiencias especializadas y estás interesado/a en contribuir al éxito de una consultora líder, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo!
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Descripción Del Trabajo
Analista de Marketing Digital – Niveles: Senior, Semi Senior y Junior
Objetivo/Misión del rol: La misión del Analista de Marketing Digital Junior es contribuir activamente en la implementación y ejecución de estrategias de marketing digital con el objetivo de aumentar la visibilidad de la marca, generar leads y mejorar la interacción con la audiencia online. Este profesional tiene la responsabilidad de apoyar en la gestión de diversas iniciativas digitales.
Responsabilidades:
Requisitos Excluyentes:
Requisitos Deseables (no excluyentes):
Formación Académica: Universitario Graduado y/o Estudiante Avanzado en Carreras de Marketing, Comercialización, Comunicación, Negocios.
Interacción con:
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Descripción Del Trabajo
**Job Number**
**Job Category** Sales & Marketing
**Location** San Martin 1225/1275, Buenos Aires, Buenos Aires, Argentina, 1104
VIEW ON MAP ( Full Time
**Located Remotely?** N
**Position Type** Management
**JOB SUMMARY**
Functions as the leader of the property's sales department for properties with bookings over 300 peak rooms and significant local catering revenue. Manages the property's reactive and proactive sales efforts. Provides day to day leadership to sales associates to achieve property sales objectives with overall responsibility for achieving booking goals and property revenues. Implements the brand's service strategy and applicable brand initiatives in all aspects of the sales process and focuses on building long-term, value-based customer relationships that enable achievement of the hotel's' sales objectives. Evaluates the property's participation in the various sales channels (e.g., Area Sales, Group Sales within the Sales Office, electronic lead channels, etc.) and develops strong working relationships to proactively position and market the property. Manages the marketing budget to enable development of property specific campaigns, promotions and collateral to drive revenue and meet property objectives. Interfaces with regional marketing communications for regional and national promotions pull through. Develops and implements property-wide strategies that deliver products and services to meet or exceed the needs and expectations of the brand's target customer profile and property associates and provides a return on investment to the owner and Marriott International.
**CANDIDATE PROFILE**
+ Solid experience leading Sales, Marketing, and Distribution functions, with a strong focus on results and profitability.
+ Proven track record in negotiating high-value commercial contracts, driving revenue growth, and leading high-performing sales teams.
**Key Strengths:**
+ Strategic development and execution of commercial plans and sales policies.
+ Identification and capitalization of new business opportunities, expanding presence in local and regional markets.
+ Deep knowledge of hospitality KPIs (RevPAR, ADR, occupancy, segment mix) and ability to leverage them as drivers of sustainable growth.
+ Strong ability to inspire, develop, and mentor commercial teams, fostering collaboration, creativity, and accountability.
+ Leadership and management skills.
+ Successful management of multiple business segments (corporate, MICE, leisure, groups), consistently exceeding sales targets.
+ Promotion of a culture of innovation, teamwork, and commercial excellence.
+ High adaptability to market changes, ensuring agility, resilience, and swift decision-making.
_At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law._
When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We've been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you're a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be 'The World's Gathering Place'. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. **Be** where you can do your best work, **begin** your purpose, **belong** to an amazing global team, and **become** the best version of you.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Descripción Del Trabajo
**In this role, you will be responsible for designing and executing joint marketing strategies and programs with strategic Cloud partners (AWS, Microsoft, Google Cloud, Oracle) to drive demand, accelerate pipeline and support revenue growth across the region.**
**You will work closely with Ecosystem Account Managers, Sales, Alliances and Field Marketing teams and Regional Demand Center, as well as with partner marketing counterparts, to adapt global partner campaigns to local needs, ensuring alignment with regional business priorities. This role requires strong coordination skills, experience in B2B partner ecosystems and the ability to translate global cloud initiatives into impactful regional programs.**
**What you will do:**
+ **Define and execute partner marketing strategies aligned with regional Cloud sales priorities and joint business plans with AWS, Microsoft, Google Cloud and Oracle, among others.**
+ **Plan, develop and implement joint marketing programs to drive demand generation, pipeline creation and brand awareness for Red Hat Cloud solutions**
+ **Collaborate closely with Partner Ecosystem, Sales and Alliances** **to support co-sell motions and revenue creation.**
+ **Own and lead the execution of partner marketing activities such as: digital campaigns, in-person and virtual events, workshops, executive briefings and partner enablement sessions.**
+ **Manage assigned budget and ensure efficient use of marketing funds to maximize business impact**
+ **Support strategic partner accounts and territories with cross-sell and up-sell initiatives, aligned to Cloud offerings and Red Hat solutions**
+ **Act as the main marketing point of contact for Cloud partners, coordinating with external agencies and marketing teams**
+ **Track, analyze and report** **campaign performance, pipeline impact and ROMI** **, leveraging Salesforce and Tableau as reporting tools**
**What you will bring:**
+ **Bachelor's degree in Marketing, Communications, Business or related field**
+ **8+ years of B2B program marketing experience, preferably in technology, Cloud or partner ecosystems**
+ **Proven experience working with strategic partners or alliances**
+ **Demonstrated ability to manage multiple stakeholders across sales, marketing, alliances and external partners**
+ **Strong project management, communication and execution skills**
+ **Data-driven mindset with experience measuring campaign performance and pipeline contribution**
+ **Ability to work independently, influence without authority and operate in a fast-paced environment**
+ **Fluent spoken and written English required; Portuguese preferred**
+ **Willingness to travel up to 25% in accordance with Red Hat guidelines**
**About Red Hat**
Red Hat ( is the world's leading provider of enterprise open source ( software solutions, using a community-powered approach to deliver high-performing Linux, cloud, container, and Kubernetes technologies. Spread across 40+ countries, our associates work flexibly across work environments, from in-office, to office-flex, to fully remote, depending on the requirements of their role. Red Hatters are encouraged to bring their best ideas, no matter their title or tenure. We're a leader in open source because of our open and inclusive environment. We hire creative, passionate people ready to contribute their ideas, help solve complex problems, and make an impact.
**Inclusion at Red Hat**
Red Hat's culture is built on the open source principles of transparency, collaboration, and inclusion, where the best ideas can come from anywhere and anyone. When this is realized, it empowers people from different backgrounds, perspectives, and experiences to come together to share ideas, challenge the status quo, and drive innovation. Our aspiration is that everyone experiences this culture with equal opportunity and access, and that all voices are not only heard but also celebrated. We hope you will join our celebration, and we welcome and encourage applicants from all the beautiful dimensions that compose our global village.
**Equal Opportunity Policy (EEO)**
Red Hat is proud to be an equal opportunity workplace and an affirmative action employer. We review applications for employment without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, ancestry, citizenship, age, veteran status, genetic information, physical or mental disability, medical condition, marital status, or any other basis prohibited by law.
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