13 Ofertas de Ensayos Clínicos en Argentina

Tecnovax es compañía biotecnológica con más de veinte años de experiencia especializada en el desarrollo, producción y comercialización global de nuevas vacunas e inmunoterapias para proteger la vida y productividad de los animales. En Tecnovax elaboramos vacunas para ganadería, acuacultura y animales de familia (perros y gatos) para un mundo que ostenta más de 27 mil millones de animales domésticos y de producción que interaccionan con un mundo en movimiento generando a partir de ello recombinación genética, resistencia a los antibióticos y nuevas variantes infecciosas.

Con más de mil millones de dosis aplicadas en cinco continentes del planeta, somos protagonistas de la lucha global contra las principales enfermedades infecciosas que amenazan la vida sobre el planeta.

Somos Tecnovax. Hacemos ciencia que protege

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Ensayos Clínicos para sumarse a nuestro equipo de trabajo en el área de I+D.

Sus principales responsabilidades serán:

• Redacción técnica de protocolos, informes y documentación científica.
• Recolección, manejo y análisis de muestras biológicas.
• Disertaciones técnicas y presentaciones profesionales.
• Coordinar y/o ejecutar proyectos dentro y fuera del país.

Se dará prioridad a los postulantes que cuenten con:

Experiencia comprobable en la recolección de muestras biológicas.

Conocimientos actualizados sobre enfermedades infecciosas, parasitarias y metabólicas en animales.

Capacidad de análisis crítico y pensamiento reflexivo.

Actitud proactiva, orden y método en su trabajo.

Habilidades para el trabajo en equipo y excelentes relaciones interpersonales.

Lugar de Trabajo: San Fernando (Presencial) – Provincia de Buenos Aires

Requisitos:

• Médico/a Veterinario/a con experiencia en investigación científica, ensayos clínicos o trabajo a campo, que posea un conocimiento integral de las principales especies animales —incluyendo animales de producción y compañía y cuente con matrícula profesional habilitante (
  no excluyente

).
- Es fundamental que tenga habilidades para la redacción técnica de protocolos e informes, capacidad de análisis crítico de información científica, y un sólido entendimiento de las enfermedades que afectan a estas especies.
- Modalidad de trabajo 100% presencial.
- Carnet de conducir al día (
excluyente

)
- Disponibilidad para viajar (dentro y fuera del país)
- Lugar de residencia: CABA, GBA Norte.
- Indicar remuneración bruta pretendida. (
excluyente

)

Beneficios:

• 21 días de vacaciones a partir del primer año de trabajo.
• Cobertura médica de primera línea para el colaborador y su grupo familiar a cargo
• Comedor en planta

Importante empresa de soluciones logísticas para la operación de Farma

Será repsonsable por:

• Conducir y Liderar la gestión operativa a su cargo.
• Diseñar procesos operativos del nuevo cliente adquirido.
• Confeccionar y monitorear el presupuesto del área.
• Analizar el funcionamiento de la operación y generar propuestas de mejoras.
• Presentar informes de indicadores de performance a la Gerencia.

Requisitos

• Título universitario (no excluyente) en ciencias de la salud, farmacia o Logística.
• Experiencia sólida en la industria farmacéutica, específicamente en la gestión de ensayos clínicos (excluyente)
• Conocimiento profundo de las regulaciones internacionales y nacionales aplicables a los ensayos clínicos.
• Conocimientos de la industria logística y de operaciones de alto grado de exactitud y adherencia a las GDP (Buenas prácticas de de distribución).

Beneficios

Relación de dependencia directa

Prepaga primer nivel

Estacionamiento

Servicio de charter

Comedor en planta

Beneficios corporativos.

Join to apply for the Supervisor de Ensayos clínicos role at SCI comunidad

Join to apply for the Supervisor de Ensayos clínicos role at SCI comunidad

• Conducir y Liderar la gestión operativa a su cargo.
• Diseñar procesos operativos del nuevo cliente adquirido.
• Confeccionar y monitorear el presupuesto del área.
• Analizar el funcionamiento de la operación y generar propuestas de mejoras.
• Presentar informes de indicadores de performance a la Gerencia.
  
  
  
• Título universitario (no excluyente) en ciencias de la salud, farmacia o Logistica.
• Experiencia sólida en la industria farmacéutica, específicamente en la gestión de ensayos clínicos (excluyente)
• Conocimiento profundo de las regulaciones internacionales y nacionales aplicables a los ensayos clínicos.
• Conocimientos de la industria logística y de operaciones de alto grado de exactitud y adherencia a las GDP (Buenas prácticas de de distribución).
  
  

• Conducir y Liderar la gestión operativa a su cargo.
• Diseñar procesos operativos del nuevo cliente adquirido.
• Confeccionar y monitorear el presupuesto del área.
• Analizar el funcionamiento de la operación y generar propuestas de mejoras.
• Presentar informes de indicadores de performance a la Gerencia.
  
  
  

• Título universitario (no excluyente) en ciencias de la salud, farmacia o Logistica.
• Experiencia sólida en la industria farmacéutica, específicamente en la gestión de ensayos clínicos (excluyente)
• Conocimiento profundo de las regulaciones internacionales y nacionales aplicables a los ensayos clínicos.
• Conocimientos de la industria logística y de operaciones de alto grado de exactitud y adherencia a las GDP (Buenas prácticas de de distribución).
  
  

Estado: (Información no proporcionada)

Fecha de publicación: (Información no proporcionada)

Referencia interna: 038/2025

• Investigador responsable: Dr. D. Juan de la Haba Rodríguez
• Departamento / Grupo: Unidad de Investigación Clínica de IMIBIC
• Centro de trabajo: IMIBIC, Av. Menéndez Pidal s/n, 14004 Córdoba, España
• Número de puestos disponibles: 1
• Grupo profesional al que se incorpora: Personal auxiliar
• Proyecto de cargo: Fondos grupo investigación
• Contrato a cargo de fondos europeos: No

• Formación profesional de auxiliar de enfermería o en cuidados auxiliares de enfermería

• Experiencia contrastable
• Nivel de inglés acreditado, mínimo B1

• Apoyo en la consulta médica de las personas participantes en los estudios
• Apoyo en la gestión de la documentación referente al estudio y registro de datos

Las solicitudes deben incluir CV y documentación escaneada acreditativa de cumplir los requisitos mínimos y los méritos que sean objeto de valoración . En el CV, será imprescindible indicar la duración en meses de la experiencia y/o adjuntar los méritos que sean objeto de valoración.

La presente convocatoria se publicará en los tablones de anuncios de FIBICO, así como en las páginas web siguientes:

• En la del IMIBIC (
• En la del Hospital Universitario Reina Sofía

En el correo electrónico, será imprescindible indicar la referencia de la convocatoria en el asunto junto al número del NIF/NIE/Pasaporte. No se valorarán las candidaturas que no vengan con referencia y con el número del NIF/NIE/Pasaporte.

Estado: Cerrada

Fecha de publicación:

- Referencia interna: 010/2025

Condiciones:

- Centro de trabajo: IMIBIC, Av. Menéndez Pidal s/n, 14004 Córdoba, España.
- Número de puestos disponibles: 1.
- Grupo profesional al que se incorpora: Técnico/a.
- Proyecto de cargo: Fondos grupo de investigación.
- Contrato a cargo de fondos europeos: No.

Requisitos mínimos:

1. Titulación Universitaria en Enfermería.
2. Certificado Buenas Prácticas Clínicas.
3. Certificado IATA para el envío de muestras biológicas.

Se valorará:

1. Experiencia laboral acreditada como enfermero/a en ensayos clínicos, en el área de metabolismo humano en ensayos de mediano y gran tamaño.
2. Experiencia en manejo de bases de datos SPSS y cuadernos de recogida de datos (Redcap, Medidata Rave. In-Form, IBM Clinical, Clintrak EDC, Clario EDC).
3. Nivel de inglés acreditado mínimo B2, acreditación mediante título o estancia en el extranjero al menos de un curso académico en un país de habla inglesa.

Funciones:

1. Cumplir las normas de buenas prácticas clínicas (BPC).
2. Extracciones analíticas.

Es imprescindible el envío, junto al CV (formato PDF), de la documentación acreditativa de cumplir los requisitos mínimos exigidos. En los casos de titulaciones de países extranjeros, deberán venir convalidadas y/o acompañadas por documento que acredite su reconocimiento/convalidación/homologación en España.

En el mail, será imprescindible indicar la referencia de la convocatoria en el asunto junto al número del NIF o NIE. No se valorarán las candidaturas que no vengan con referencia y con el número del NIF o NIE.

El incumplimiento de estos requerimientos implicará que la candidatura no sea incluida en el proceso de selección.

Publicidad:

La presente convocatoria se publicará en los tablones de anuncios de FIBICO, así como en las páginas web siguientes:
- En la del IMIBIC (
- En la del Hospital Universitario Reina Sofía.

Plazo:

Día:

Año:

Fecha Inicio:

Fecha Fin:

La política de selección del IMIBIC es abierta, transparente y basada en méritos, asegurando la contratación de la persona idónea para el puesto de trabajo ofertado, garantizando la igualdad de oportunidades y acceso para , haciendo la carrera investigadora más atractiva. Se considera que seguir estos principios fomenta la movilidad internacional de los/as investigadores/as, el intercambio de conocimientos y, en definitiva, aumentar la calidad de la investigación.

El/la investigador/a responsable de esta contratación declara que la persona a contratar no tendrá vinculación laboral con el SSPA ni va a realizar labor asistencial.

El Instituto Maimónides de Investigación Biomédica de Córdoba (IMIBIC) está adherido a la “Estrategia de Recursos Humanos de Investigación” (HRS4R), de la Comisión Europea, que está basada en La Carta Europea del Personal Investigador y El Código de Conducta para la Contratación. La estrategia HRS4R apoya a los institutos de investigación en la implementación de políticas de Recursos Humanos que contribuyen a la creación de un mercado laboral transparente, atractivo y abierto para el personal investigador, permitiéndole desarrollar su labor científica en un ambiente favorable y estimulante.

La Contratación Abierta, Transparente y Basada en el Mérito (OTM-R) es uno de los pilares de la Carta del Investigador y, en particular, del Código de Conducta para la Contratación de Investigadores. OTM-R tiene como objetivo garantizar que se reclute a la mejor persona para el trabajo y brinde beneficios al personal investigador y a las instituciones. Más específicamente, OTM-R hace que las carreras de investigación sean más atractivas, garantiza la igualdad de oportunidades para todos/as los/as candidatos/as y facilita la movilidad. En general, contribuye a aumentar la rentabilidad de inversiones en investigación.

Nuestro Hospital Alemán, con 158 años de trayectoria, continúa comprometido con la excelencia del bien más preciado que puede tener una persona: la salud. Dicho compromiso lo validamos manteniendo la calidad de atención y respeto por la dignidad de las personas.

Incorporaremos un/a Coordinador/a de Ensayos Clínicos para trabajar en nuestro Hospital.

• Mantener una comunicación directa con Patrocinadores e investigadores.
• Manejo y control de base de datos.
• Presenciar visitas de monitoreo.

Horario: Lunes a Viernes de 8 a 17hs (esquema hibrido).

• Profesional de carreras afines a Salud.
• Experiencia mayor a 2 años en puestos similares.

Ofrecemos muy buenas condiciones de contratación.

Lo invitamos a que se registre y complete sus datos para participar de la búsqueda.

Av Pueyrredón 1640 C1118AAT Capital Federal

Horario: Lunes a Viernes de 8a 17hs

Nuestro Hospital Alemán, con 158 años de trayectoria, continúa comprometido con la excelencia del bien más preciado que puede tener una persona: la salud. Dicho compromiso lo validamos manteniendo la calidad de atención y respeto por la dignidad de las personas.

Incorporaremos un/a Coordinador/a de Ensayos Clínicos para trabajar en nuestro Hospital.

Sus principales funciones serán mantener una comunicación directa con Patrocinadores e investigadores, manejo y control de base de datos y presenciar visitas de monitoreo.

Horario: Lunes a Viernes de 8 a 17hs (esquema hibrido)

Valoraremos aquellos cvs que sean profesional de carreras afines a Salud, experiencia mayor a 2 años en puestos similares.

Ofrecemos muy buenas condiciones de contratación.

Lo invitamos a que se registre y complete sus datos para participar de la búsqueda.

1

• Buenos Aires
• Capital Federal

30/09/2025

03/09/2025

CABA

Daniela

Av Pueyrredón 1640 C1118AAT Capital Federal

Nuestro Hospital Alemán, con 158 años de trayectoria, continúa comprometido con la excelencia del bien más preciado que puede tener una persona: la salud. Dicho compromiso lo validamos manteniendo la calidad de atención y respeto por la dignidad de las personas.

Incorporaremos un/a Coordinador/a de Ensayos Clínicos para trabajar en nuestro Hospital.

• Mantener una comunicación directa con Patrocinadores e investigadores.
• Manejo y control de base de datos.
• Presenciar visitas de monitoreo.

Horario: Lunes a Viernes de 8 a 17hs (esquema hibrido).

• Profesional de carreras afines a Salud.
• Experiencia mayor a 2 años en puestos similares.

Ofrecemos muy buenas condiciones de contratación.

Lo invitamos a que se registre y complete sus datos para participar de la búsqueda.

Av Pueyrredón 1640 C1118AAT Capital Federal

Estado: Cerrada

Fecha de publicación:

- Referencia interna: 010/2025

Condiciones:

- Centro de trabajo: IMIBIC, Av. Menéndez Pidal s/n, 14004 Córdoba, España.
- Número de puestos disponibles: 1.
- Grupo profesional al que se incorpora: Técnico/a.
- Proyecto de cargo: Fondos grupo de investigación.
- Contrato a cargo de fondos europeos: No.

Requisitos mínimos:

1. Titulación Universitaria en Enfermería.
2. Certificado Buenas Prácticas Clínicas.
3. Certificado IATA para el envío de muestras biológicas.

Se valorará:

1. Experiencia laboral acreditada como enfermero/a en ensayos clínicos, en el área de metabolismo humano en ensayos de mediano y gran tamaño.
2. Experiencia en manejo de bases de datos SPSS y cuadernos de recogida de datos (Redcap, Medidata Rave. In-Form, IBM Clinical, Clintrak EDC, Clario EDC).
3. Nivel de inglés acreditado mínimo B2, acreditación mediante título o estancia en el extranjero al menos de un curso académico en un país de habla inglesa.

Funciones:

1. Cumplir las normas de buenas prácticas clínicas (BPC).
2. Extracciones analíticas.

Es imprescindible el envío, junto al CV (formato PDF), de la documentación acreditativa de cumplir los requisitos mínimos exigidos. En los casos de titulaciones de países extranjeros, deberán venir convalidadas y/o acompañadas por documento que acredite su reconocimiento/convalidación/homologación en España.

En el mail, será imprescindible indicar la referencia de la convocatoria en el asunto junto al número del NIF o NIE. No se valorarán las candidaturas que no vengan con referencia y con el número del NIF o NIE.

El incumplimiento de estos requerimientos implicará que la candidatura no sea incluida en el proceso de selección.

Publicidad:

La presente convocatoria se publicará en los tablones de anuncios de FIBICO, así como en las páginas web siguientes:
- En la del IMIBIC ( En la del Hospital Universitario Reina Sofía.

Plazo:

Día:

Año:

Fecha Inicio:

Fecha Fin:

La política de selección del IMIBIC es abierta, transparente y basada en méritos, asegurando la contratación de la persona idónea para el puesto de trabajo ofertado, garantizando la igualdad de oportunidades y acceso para , haciendo la carrera investigadora más atractiva. Se considera que seguir estos principios fomenta la movilidad internacional de los/as investigadores/as, el intercambio de conocimientos y, en definitiva, aumentar la calidad de la investigación.

El/la investigador/a responsable de esta contratación declara que la persona a contratar no tendrá vinculación laboral con el SSPA ni va a realizar labor asistencial.

El Instituto Maimónides de Investigación Biomédica de Córdoba (IMIBIC) está adherido a la “Estrategia de Recursos Humanos de Investigación” (HRS4R), de la Comisión Europea, que está basada en La Carta Europea del Personal Investigador y El Código de Conducta para la Contratación. La estrategia HRS4R apoya a los institutos de investigación en la implementación de políticas de Recursos Humanos que contribuyen a la creación de un mercado laboral transparente, atractivo y abierto para el personal investigador, permitiéndole desarrollar su labor científica en un ambiente favorable y estimulante.

La Contratación Abierta, Transparente y Basada en el Mérito (OTM-R) es uno de los pilares de la Carta del Investigador y, en particular, del Código de Conducta para la Contratación de Investigadores. OTM-R tiene como objetivo garantizar que se reclute a la mejor persona para el trabajo y brinde beneficios al personal investigador y a las instituciones. Más específicamente, OTM-R hace que las carreras de investigación sean más atractivas, garantiza la igualdad de oportunidades para todos/as los/as candidatos/as y facilita la movilidad. En general, contribuye a aumentar la rentabilidad de inversiones en investigación.