77 Ofertas de Analista Generalista de Recursos Humanos (cañuelas) en Buenos Aires
Analista Generalista de Recursos Humanos (Cañuelas)
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
En Grupo Ceta estamos en búsqueda de un Analista Generalista de RRHH en Cañuelas y alrededores.
Principales responsabilidades:- Administración de nómina
- Control de novedades, ausentismo, asistencia y puntualidad del personal
- ART: Gestión de reclamos y seguimientos
- Selección de personal (proceso completo)
- Carga de datos
- Atención y resolución de consultas y reclamos de los colaboradores
- Estudiante de la carrera de administración, recursos humanos o afines
- Experiencia previa en tareas administrativas, preferentemente en recursos humanos
- Manejo de herramientas informáticas (Excel, Word, etc.)
- Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente
- Capacidad de organización y gestión del tiempo
- Proactividad y disposición para el trabajo en equipo
- Jornada laboral: Lunes a viernes de 7:30 a 16:30 hs
- Lugar de trabajo: Cañuelas
Excelentes condiciones de trabajo en una empresa en continuo crecimiento y un atractivo paquete de beneficios.
Cómo postularse:Si estás interesado en sumarte a Grupo Ceta, no dudes en postularte.
Palabras clave: analyst, generalist, resources, human
#J-18808-LjbffrTrabajo ya no disponible
Este puesto ya no está publicado en WhatJobs. Es posible que el empleador esté revisando solicitudes, haya cubierto el puesto o haya eliminado la publicación.
Sin embargo, tenemos trabajos similares disponibles para usted a continuación.
Administración de Personal
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
El Grupo Olmos es un holding argentino de capitales nacionales que nació en la provincia de Mendoza como una empresa destinada a dar servicios de salud a los argentinos. Nuestro espíritu emprendedor nos llevó a apostar a otros sectores y continuar siempre creciendo. Veinte años después,, trabajan más de 6500 personas de forma continua y tenemos participación en áreas clave de la economía argentina: salud humana, medios de comunicación, laboratorios, tecnología y seguros. En cada área trabajamos con el compromiso de contribuir con “un granito de arena a construir un país mejor”, desde un sector empresarial que lucha por formar y sostener un capitalismo nacional. En nuestro horizonte cercano planeamos incursionar en nuevos negocios que ayuden a consolidar la economía argentina con creación de empleo y productos innovadores.
**Requisitos**:
**Formación**: Licenciatura en RR.HH. (preferentemente) Educación: Universitario graduado de Lic. En Recursos Humanos, Relaciones del trabajo, Adm. De Empresas, Psicología o afines. Experiência: Mínimo 3 años de experiência previa. IT: Microsoft Office, Intermedio
- avanzado, dominio de sistemas integrados de rrhh. (idealmente).
Analista de administración de personal
Publicado hace 8 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Empresa de limpieza y mantenimiento incorpora a su equipo de Recursos Humanos un/a Analista de Administración de Personal con experiencia. Modalidad 100% presencial. Zona de trabajo: Puerto Madero.
Principales Responsabilidades
- Control de ausentismo
- Gestión de licencias y ART
- Carga y revisión de novedades
- Verificación de planillas horarias y cálculo de horas UOCRA
- Conocimiento en trámites de IERIC
- Formalización de denuncias de ART
- Carga de uniformes en el sistema para la gestión de entrega
- Visitas a centros de costos para relevar necesidades
- Contar con al menos tres años de experiencia en posiciones similares
- Estudiantes o graduados de carreras como Relaciones del trabajo, Recursos Humanos, Contador publico o afines
- Excel intermedio.
Asistente de Administración de Personal
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
**El Objetivo Principal de la Posición Será:
- El puesto tendrá como objetivo principal tomar gestiones operativas del sector de administración de personal.
**Responsabilidades y atribuciones** Sus Principales Responsabilidades Serán:
- Gestión de vacaciones: Respuesta a la casilla, compilar y registrar licencias.
- Gestión de novedades: Respuesta a las casillas de novedades (corporativo e industrial), compilar y registrar.
- Gestión operativa de beneficios (guardería, ayuda escolar, etc)
- Gestión de documentación, archivo.
- Otras tareas administrativas que puedan surgir.
**Requisitos y calificaciones**
- Formación académica: Estudiante avanzado o recibido en carreras afines a RH /Adm de Empresas,
- Conocimiento de herramientas: excel nível intermedio/avanzado (excluyente) - Valorable tener manejo u experiência media en SAP Modulo HR (No excluyente)
- Competencias: Perfil operativo con conocimientos tecnicos medios - Análisis, calidad y confiabilidad del trabajo - Compromiso y responsabilidad - Organización del Trabajo - Trabajo en equipo - Proactividad - Orientación al cliente.
**Informaciones adicionales**
- Esquema de Trabajo: Mixto 3x2
Raízen se estableció en Brasil en 2011, y a partir de octubre de 2018, está presente también en Argentina.
Raízen es la licenciataria de la marca Shell en Argentina, es la 2º empresa del mercado en venta de combustibles, tiene más de 2500 empleados, cuenta con la segunda refinería más importante del país, una planta de lubricantes, dos Aero plantas y más de 860 estaciones de servicio Shell de las cuales 40 aproximadamente manejamos nosotros a través de la subsidiara Deheza.
Los negocios que tenemos en la compañía son Retail (venta de combustible minorista, las estaciones de servicio); B2B venta a granel de combustible y sus derivados como lubricantes, asfaltos, y algunos químicos; además contamos con áreas de producción y operativas como distribución y la refinería, y todas las funciones de soporte de la compañía.
Ofrecemos diferentes formas de energía para movilizar personas y potenciar negocios, es por ello que buscamos constantemente nuevos desafíos y creemos que el desarrollo de nuestros empleados es la clave para el crecimiento y la transformación de nuestra compañía.
¿Estás buscando un lugar ideal para continuar desarrollando tu carrera profesional? ¿Buscas tu primera experiência laboral? ¿Te interesa formar parte de una compañía líder en su rubro que te permita seguir aprendiendo día a día?
**¡Súmate a la compañía que está redefiniendo el futuro de la energía!
Analista Jr de Administración de Personal
Publicado hace 24 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Join to apply for the Analista Jr de Administración de Personal role at PRÜNE
Join to apply for the Analista Jr de Administración de Personal role at PRÜNE
Nos encontramos en búsqueda de un Analista Jr de Administración de Personal para sumar a nuestra equipo de Capital Humano.
Quien ocupe esta posición tendrá como objetivo desempeñarse en nuestra planta productiva realizando las siguientes tareas
- Control de fichadas, ausentismo y licencias prolongadas.
- Recepcionar consultas de los empleados.
- Armado de informes y novedades para la liquidación.
- Armado y mantenimiento de legajos.
- Gestión de prepagas, altas, bajas y control de facturación.
Estudiante o graduado de carreras a fines a Recursos Humanos.
1 año de experiencia previa en posiciones similares.
Beneficios
Excelentes oportunidades de desarrollo en un entorno profesional de pleno crecimiento.
Esquema de trabajo híbrido (3x2) En Paternal, CABA.
Amplio paquete de beneficios
Descuento en nuestras marcas
Tasa preferencial en gimnasios
Almuerzo y bebidas cubiertos los días de oficina
Prepaga de primer nivel
Regalos por aniversario
Programa de reconocimientos
Dia de cumpleaños libre
Aviso de Seguridad
Con el fin de proteger su información, le informamos que en ningún momento solicitaremos que ingrese datos personales a través de links, aplicaciones o bases de datos antes de su ingreso a la empresa.
Asimismo, queremos recordarle que nuestras comunicaciones por correo electrónico siempre provendrán exclusivamente de direcciones con el dominio @prüne.com.ar. En ningún caso solicitaremos claves o contraseñas de uso personal.
Recomendamos tener especial precaución al manejar su información personal, a fin de evitar caer en fraudes o robo de datos.
Prüne es una organización joven en continuo desarrollo que asume constantemente nuevos desafíos. Nuestros valores se ven reflejados en el estilo y la manera de hacer las cosas Integridad, Excelencia, Comunicación, Trabajo en equipo, Flexibilidad, Desarrollo personal y profesional. Analista de Presupuesto e Indicadores de Negocio Analista Jr. de Planeamiento y Control de Gestión
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Business Development Sr Analyst ( Segmentos & Propuesta de Valor) Analista Senior Gestión de Stock - Mercado Envíos Analista de Planeamiento y Control de Gestión SrBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista Ssr. de Planeamiento y Control de GestiónBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista de Presupuesto, Control de Gestión y Tesorería FinancieraVicente López, Buenos Aires Province, Argentina 3 days ago
Analista - Gerencia de Administración, Finanzas y Control de GestiónBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 week ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista de Control de Gestión y Administración - Vacalin TiendasVicente López, Buenos Aires Province, Argentina 5 days ago
Business Analyst Sr – Industria de Seguros #J-18808-LjbffrAnalista Semi Sr de Administración de Personal
Publicado hace 5 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Te estamos buscando para trabajar en el equipo de Liquidación de Haberes.
Si sos una persona :
- en búsqueda de nuevos desafíos,
- abierta al aprendizaje,
- y que disfruta el trabajo en equipo,
Estos son los desafíos para vos:
- Cargar, analizar, controlar y liquidar accidentes de trabajo.
- Conciliar cuentas de ART en los estados contables.
- Administrar plataforma TURECIBO.
- Solicitar los siniestros a los empleados y tramitar seguros de vida para los beneficiarios.
Para este rol necesitamos que:
Seas graduado o estudiante avanzado de las carreras de Relaciones Laborales, Recursos Humanos o afines.
Manejes el paquete de Office.
Tengas experiencia en el área de Administración de Personal, preferentemente en los temas mencionados de ART.
Conozcas el sistema SAP para liquidación de sueldos.
BeneficiosEstos son los beneficios que tenemos para vos:
- Servicio de comedor completo, variado y sin costo.
- Estacionamiento gratuito.
- Descuentos corporativos, refrigerios saludables, ¡y más!
Nivel mínimo de educación: Universitario.
Somos La Anónima, una empresa nacional con más de 117 años de trayectoria y un equipo de más de 11.500 personas que todos los días trabaja con un propósito, acercar un futuro mejor a nuestros clientes y comunidades.
Estamos orgullosos de ser la primera gran cadena de América certificada como Empresa B, lo que significa que cumplimos con los más altos estándares de desempeño social y ambiental. Operamos con transparencia, generamos impacto positivo en las comunidades y asumimos un compromiso con el desarrollo sostenible.
Somos #MuchoMásQueUnSuper porque contamos con un ecosistema de negocios:
+165 sucursales en todo el país
Una red logística de excelencia, con 1 base de transferencia y 11 centros de distribución regionales
2 plantas frigoríficas y 1 planta industrial de feteados.
3 mercados concentradores de frutas y verduras.
Nuestro e-commerce La Anónima Online.
Y nuestra propia fintech: La Anónima Fintech.
También, trabajamos en co-construir una cultura diversa e inclusiva, basada en el respeto y buena convivencia.
#Descubrí La Anónima, #Sentí lo que es ser parte de un gran equipo y #Evolucioná con nosotros.
#J-18808-LjbffrAnalista en Administración de Personal y Payroll
Publicado hace 12 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Analista en Administración de Personal y Payroll
Se requiere poseer experiencia previa en la carga y control de novedades, conocimientos en liquidación de sueldos y jornales, conocimiento en liquidación nómina Brasil, Ganancias 4ta categoría, y Convenios Colectivos. Manejo de página de AFIP, certificaciones de servicios.
Habilidades y competencias
- Proactividad y dinamismo
- Habilidades de comunicación y análisis
- Capacidad analítica
- Trabajo en equipo
- Mejora continua
- Flexibilidad, Organización, Planificación e Iniciativa
- Manejo de la Frustración
Requisitos Generales
- Experiencia mínima entre 1 y 2 años en posiciones similares
- Manejo avanzado de herramientas informáticas y paquetes de MS Office
- Se valorará el conocimiento de SAP / Success Factors
- Se valorará el conocimiento de idioma portugués
- Se valorará conocimiento en liquidación nómina Brasil
Detalles del trabajo
- Modalidad: Híbrido
- Área: Administración de Personal
- Tipo: Full-time, Indeterminado
- Nivel: Semi Sr
- Vacantes disponibles: 1
Conocimientos y habilidades valorados
- Trabajo en equipo
- Proactividad
- Comunicación asertiva
- Organización
- Planificación
- Flexibilidad
Analista de Administración de Personal - Capital Federal
Publicado hace 25 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Analista de Administración de Personal SSR - Villa Urquiza, CABA. br>
Responsabilidades:
Denuncias de ART y solicitud de reintegros.
Atención a cliente interno. br>Asistencia en liquidación de sueldos, control de novedades, ausentismos. br>Asistencia en Cargas Sociales.
Confección Art. 80. Certificación de servicios. < r>Aperturas de cuentas sueldo.
Inspecciones varias.
Uocra/Uecara/ IERIC - Confección de boletas sindicales. br>Conciliaciones varias, confección de reportes mensuales. br>Confección de CD. br>
Requisitos postulantes:
Secundario completo.
2 a 5 años de experiencia comprobable. br>Conocimientos de liquidaciones.
Rango de edad: 30 a 45 años. br>
Propuesta y Beneficios:
Lunes a Viernes de 9 a 18 hs.
Capacitación. br>Posibilidades de crecimiento.
Enviar CV, sin omitir remuneración pretendida a (Ref: Analista de Adm. de personal 2536)
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Acerca de lo último Analista generalista de recursos humanos (cañuelas) Empleos en Buenos Aires !
Analista de Administración de Personal - Capital Federal
Publicado hace 26 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Analista de Administración de Personal SSR - Villa Urquiza, CABA. br>
Responsabilidades:
Denuncias de ART y solicitud de reintegros.
Atención a cliente interno. br>Asistencia en liquidación de sueldos, control de novedades, ausentismos. br>Asistencia en Cargas Sociales.
Confección Art. 80. Certificación de servicios. < r>Aperturas de cuentas sueldo.
Inspecciones varias.
Uocra/Uecara/ IERIC - Confección de boletas sindicales. br>Conciliaciones varias, confección de reportes mensuales. br>Confección de CD. br>
Requisitos postulantes:
Secundario completo.
2 a 5 años de experiencia comprobable. br>Conocimientos de liquidaciones.
Rango de edad: 30 a 45 años. br>
Propuesta y Beneficios:
Lunes a Viernes de 9 a 18 hs.
Capacitación. br>Posibilidades de crecimiento.
Enviar CV, sin omitir remuneración pretendida a (Ref: Analista de Adm. de personal 2536)
Analista de Payroll y Administración de Personal Senior
Publicado hace 24 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Join to apply for the Analista de Payroll y Administración de Personal Senior role at Grupo Taraborelli
Analista de Payroll y Administración de Personal SeniorJoin to apply for the Analista de Payroll y Administración de Personal Senior role at Grupo Taraborelli
En grupo Taraborelli estamos es búsqueda de un Analista de Payroll y Administración de Personal Senior. La posición reportará a la Gerencia de Recursos Humanos
Objetivo del Puesto
Brindar asesoramiento jurídico integral en materia laboral y comercial para garantizar el cumplimiento normativo, la correcta gestión de las relaciones laborales y la adecuada formalización de contratos y operaciones comerciales de la concesionaria.
Responsabilidades Principales
Área Payroll
Responsable por la liquidación mensual de sueldos, incluyendo anticipos, liquidaciones finales, aguinaldos, préstamos, etc.
Liquidación del impuesto a las ganancias de cuarta categoría
Recolección de novedades para liquidaciones como por ejemplo licencias, comisiones e incentivos de ventas, cambios de CBU, etc.
Armado de archivo de acreditaciones y su correspondiente seguimiento
Realización de ejercicios por simulaciones de bajas
Confección y presentación de cargas sociales y sindicales (convenio SMATA)
Generación de Libros Sueldos
Area ADP
Gestionar altas nuevas y continuidades en cobertura médica
Atender pedidos especiales de información sobre prepagas
Gestionar la apertura de cuentas bancarias
Gestionar los reintegros de ART
Colaborar con la subida de recibos a la plataforma tulegajo.com
Otras Funciones
Colaborar activamente con el diseño y desarrollo de manuales, guías y procedimientos
propios del área
Atención de consultas varias por parte de los colaboradores
Requisitos
Formación Académica Lic. en RRHH, Administración, Finanzas, Contabilidad
Experiencia Mínimo 3 años de experiencia en el área de liquidación de sueldos,preferentemente en empresas del rubro automotriz, retail o servicios.
Conocimientos específicos Legislación laboral argentina
Grupo Taraborelli está formado por 10 empresas y cerca de 700 colaboradores, dedicados a la comercialización de vehículos (autos, camionetas, camiones, vans y maquinaria de agro), tanto nuevos como usados, con pago al contado o financiado.
Adicionalmente, tenemos una rentadora de autos y una empresa que da servicio técnico en Vaca Muerta.
Contamos con operaciones en CABA, Entre Ríos, Neuquén, Río Negro, Salta y Chubut
Las marcas que representamos son
Ford
Fiat
Mercedes-Benz
Jeep
RAM
Chrysler
Dodge
Peugeot
New Holland.
Misión
Ser un grupo líder e innovador en el sector, manteniéndonos en constante crecimiento y desarrollo, conformado por un equipo de profesionales que brinda un servicio de calidad a los clientes, logrando sentirse orgullosos a través del trabajo, la constancia y la dedicación.
Visión
Aportar el mayor esfuerzo, compromiso y responsabilidad para ofrecer al cliente la mejor experiencia de compra de su vehículo y servicio, logrando su confianza y recomendación.
Valores Corporativos
Impulsamos la política de las tres R
- Responsabilidad
- Respeto
- Resultados
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 day ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista de Presupuesto e Indicadores de NegocioBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista de Planeamiento y Control de Gestión SrBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista Ssr. de Planeamiento y Control de GestiónBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista Jr. de Planeamiento y Control de GestiónBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista SR de Control de Gestion y CostosBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 day ago
Analista de Presupuesto, Control de Gestión y Tesorería FinancieraVicente López, Buenos Aires Province, Argentina 1 week ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Analista de Control de Gestión y Administración - Vacalin TiendasBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 week ago
ANALISTA DE RIESGO DE CREDITO GERENCIA DE RIESGOS FINANCIEROSBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 day ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
La Reja, Buenos Aires Province, Argentina 1 month ago
Comuna 1, Buenos Aires Province, Argentina 7 months ago
Comuna 1, Buenos Aires Province, Argentina 2 months ago
Buenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 1 week ago
Analista de administracion de personal para Colegio Analista Control de Gestión - Jóvenes Profesionales Molinos Rio de la PlataBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina 6 hours ago
Analista de Recursos Humanos (Administracion de personal) Analistas y Analistas Sr. Financieros/Contables - Control de Gestión #J-18808-LjbffrAnalista de Payroll y Administración de Personal Senior
Publicado hace 24 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
En grupo Taraborelli estamos en búsqueda de un Analista de Payroll y Administración de Personal Senior . La posición reportará a la Gerencia de Recursos Humanos.
Objetivo del Puesto:
Brindar asesoramiento jurídico integral en materia laboral y comercial para garantizar el cumplimiento normativo, la correcta gestión de las relaciones laborales y la adecuada formalización de contratos y operaciones comerciales de la concesionaria.
Responsabilidades Principales:
- Área Payroll: Responsable por la liquidación mensual de sueldos, incluyendo anticipos, liquidaciones finales, aguinaldos, préstamos, etc. También la liquidación del impuesto a las ganancias de cuarta categoría, recolección de novedades para liquidaciones (licencias, comisiones, incentivos de ventas, cambios de CBU), armado de archivo de acreditaciones, realización de ejercicios por simulaciones de bajas, confección y presentación de cargas sociales y sindicales (convenio SMATA), y generación de Libros Sueldos.
- Área ADP: Gestionar altas nuevas y continuidades en cobertura médica, atender pedidos especiales de información sobre prepagas, gestionar la apertura de cuentas bancarias, gestionar los reintegros de ART y colaborar con la subida de recibos a la plataforma tulegajo.com.
Otras Funciones:
- Colaborar activamente con el diseño y desarrollo de manuales, guías y procedimientos propios del área.
- Atender consultas varias por parte de los colaboradores.
Formación Académica: Licenciatura en RRHH, Administración, Finanzas o Contabilidad.
Experiencia: Mínimo 3 años en liquidación de sueldos, preferentemente en empresas del rubro automotriz, retail o servicios.
Conocimientos específicos: Legislación laboral argentina.
Nivel mínimo de educación: Universitario (En Curso).
#J-18808-Ljbffr