21 Ofertas de Coordinador de Zona en Argentina

Coordinador comercial - Zona Alta Gracia presencial

Alta Gracia Estratego Consulting Group

Publicado hace 4 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

¿Estás listo para liderar la evolución en el sector autopartes?
En Estratego, acompañamos a las empresas a alcanzar su máximo potencial. Hoy, buscamos un Coordinador Comercial para Bonamici Autopartes, una empresa con 50 años de trayectoria y un legado de innovación y confianza en el servicio automotor. Esto le ha permitido crear relaciones duraderas con los clientes, acompañando todas las decisiones referentes al cuidado, mantenimiento y puesta en valor de sus vehículos o de su flota de empresa.
Comercializa repuestos del automotor de las principales marcas prestando además servicios como cambio de baterías, neumáticos, pastillas de freno, luces, escobillas, entre otros.
Si tu ambición comercial, visión a largo plazo y enfoque en resultados son tus pilares, esta es tu oportunidad de dejar una huella.
Tu Misión:
Serás el motor del crecimiento, supervisando los canales comerciales y liderando un equipo de vendedores de mostrador y servicios. Tu principal desafío será consolidar el posicionamiento de Bonamici en el mercado, diseñando e implementando estrategias que aseguren un crecimiento rentable y sostenible. Te involucrarás tanto en la visión estratégica como en la operación diaria, maximizando el potencial de la empresa y asegurando la eficiencia en todas las operaciones comerciales.
¿Qué te espera en tu día a día?
1) Organizar y mejorar, de común acuerdo con el director, o con quien éste designe, el equipo de ventas existente, revisando y creando procedimientos, controles y registros pertinentes. Mantener reuniones periódicas de relevamiento y ajuste de tareas.
2) Buscar y prospectar nuevos clientes, en las mejores condiciones para la empresa, sometiéndolos a consideración y aprobación del director, o quien éste designe.
3) Adoptar la política comercial del nuevo período, esto puede ser una semana, un mes, un semestre, etc. Comunicar, dirigir, capacitar, motivar y controlar las actividades del equipo de ventas. Ejercitar el liderazgo de servicio, con respeto y cultivo del clima laboral.
4) Atender a los actuales clientes, obligándose a conocer todas las condiciones en que medien dichas relaciones.
5) Proponer y concretar negocios comerciales, en las condiciones de precio y formas de pago previamente aceptadas por el director.
6) Medición y Evaluación del desempeño de la fuerza de venta. Realizar análisis y diagnóstico comercial mensual, trimestral, semestral y/o anual y elevar a su supervisor.
7) Analizar los problemas para aumentar la eficiencia de la operación y proponer soluciones rentables para la organización.
8) Velar y controlar los esquemas de incentivos de la fuerza de ventas a su cargo.
Lo que valoramos en ti:
Buscamos un profesional dinámico, con una sólida capacidad de gestión y que sea un referente en un ambiente cordial. Un líder capaz de desarrollar el mercado, impulsar las ventas y fortalecer las relaciones con clientes finales y pymes, manteniendo el sello de Bonamici: precios justos, productos legítimos, respuesta post-venta e innovación constante
Beneficios de los que podrás disfrutar:
Excelente clima de trabajo
Disponibilidad horaria: Lunes a viernes 8:30 a 13:00/ 15:00 a 19:30. Sábados 8:30 a 13:00.
Estabilidad laboral
Contratación por 6 meses, con posibilidad de pase a planta permanente
Remuneración competitiva acorde al puesto, incentivos por cumplimiento de objetivos y sujeta a desempeño
¿Qué necesitamos de ti?
Formación: Título universitario completo en Lic. Administración, Comercialización, Marketing o carreras afines (excluyente).
Tecnología: Experiencia comprobable en el uso de sistemas de gestión y tablas de Excel avanzadas (excluyente). Dominio avanzado del paquete Office (excluyente). Manejo de sistemas ERP y CRM (deseable).
Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia comprobable en posiciones gerenciales o similares (excluyente).
Habilidades Clave: Sólido dominio en negociación, estrategias comerciales y supervisión de personal (excluyente).
Conocimientos Adicionales: Conocimiento de mecánica del automotor o automotores (deseable). Conocimiento de marketing y estrategias de redes sociales (deseable).
Otros: Carnet de conducir al día.
¡Impulsa tu carrera con nosotros!
Si te identificas con esta oportunidad y estás listo para unirte a un equipo que valora a su gente, la transparencia y la honestidad, esperamos tu postulación.
Informar remuneración pretendida.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Edad: entre 26 y 55 años
Conocimientos: Liderazgo, Negociación
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, area

#J-18808-Ljbffr
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Coordinador de RRHH - Zona Oeste

Buenos Aires Makro

Publicado hace 12 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

Nos encontramos en búsqueda de un/a Coordinador/a de RRHH para nuestra Tienda ubicada en Zona Oeste.

Serás responsable de organizar las tareas relacionadas con el área de Recursos Humanos de la tienda, supervisar los procedimientos, y proporcionar las herramientas, metodologías y conocimientos necesarios para orientar y desarrollar a los colaboradores. Trabajarás en conjunto con los responsables de tienda y con oficina central para asegurar los correctos procedimientos establecidos.

Liderarás tareas como :

-Enlace con Gerencia de RRHH para la implementación de procedimientos generales.

-Gestión de Altas y Bajas

-Control horario.

-Carga de novedades para la liquidación (horas extras, inasistencias, vacaciones)

-Legajos del personal de Tienda

-Gestión de sanciones disciplinarias.

-Relaciones laborales

-Gestión de ART

-Atención al personal de Tienda (consultas, entrega de recibos, entrega de EPP)

-Búsqueda y selección de personal de Tienda. Inducción. Soporte en Capacitaciones y Evaluaciones de Desempeño.

-Estudios en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o Administración de Empresas.

-Experiencia en manejo sindical

-Experiencia en las tareas referidas

-Disponibilidad para trabajar presencial de lunes a viernes de 8 a 17 hs; y sábados 3 horas por la mañana (Presencial)

Beneficios

• Bono anual por cumplimiento de objetivos.

• Cobertura médica de primer nivel para el empleado y su grupo familiar.

• Comedor en planta.

• Estacionamiento gratuito en nuestra tienda.

• Descuentos en las compras en nuestras Tiendas.

• Día de cumpleaños libre.

• Reintegro del 10% mensual todos los miércoles con tarjeta Macro, con tope.

• Plan de venta en cuotas para productos de No Alimentos, a partir de los 6 meses de antigüedad.

• Precios especiales en seguros personales, automóviles, vivienda, sepelio.

• Descuentos en Universidades y en el Centro Universitario de Idiomas.

• Descuento en las estaciones de servicio ubicadas en nuestras tiendas Olivos, San Martín y Avellaneda.

Nivel mínimo de educación: Universitario (En Curso)

En Argentina, el grupo Makro está conformado por mayorista Makro y Roberto Basualdo. Makro opera hace más de 30 años en 10 provincias con 24 tiendas y Basualdo cuenta con otras 4 sucursales en el interior del país. ¡Sumate a nuestro equipo! Makro ofrece igualdad de oportunidades y lucha por la igualdad de trato para todos los géneros. Se adhiere a métodos de reclutamiento éticos que garantizan la no discriminación a ningún candidato por edad, discapacidad, reasignación de género, matrimonio o unión civil, embarazo y maternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. Esta es una parte fundamental de nuestros valores y creencias y nos esforzamos por crear un entorno inclusivo donde todos puedan alcanzar su potencial.

#J-18808-Ljbffr
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Coordinador de RRHH - ZONA OESTE

Buenos Aires Makro Hipermayorista

Publicado hace 12 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

Nos encontramos en búsqueda de un/a Coordinador/a de RRHH para nuestra Tienda ubicada en Zona Oeste.

Serás responsable de organizar las tareas relacionadas con el área de Recursos Humanos de la tienda, supervisar los procedimientos, y proporcionar las herramientas, metodologías y conocimientos necesarios para orientar y desarrollar a los colaboradores. Trabajarás en conjunto con los responsables de tienda y con oficina central para asegurar los procedimientos establecidos.

Las tareas principales incluyen:

  1. Enlace con Gerencia de RRHH para la implementación de procedimientos generales.
  2. Gestión de Altas y Bajas.
  3. Control horario.
  4. Carga de novedades para la liquidación (horas extras, inasistencias, vacaciones).
  5. Gestión de legajos del personal de tienda.
  6. Gestión de sanciones disciplinarias.
  7. Relaciones laborales.
  8. Gestión de ART.
  9. Atención al personal de tienda (consultas, entrega de recibos, entrega de EPP).
  10. Búsqueda y selección de personal de tienda, inducción, soporte en capacitaciones y evaluaciones de desempeño.

Requisitos:

  • Estudios en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o Administración de Empresas.
  • Experiencia en manejo sindical y en tareas relacionadas.
  • Disponibilidad para trabajar presencialmente de lunes a viernes de 8 a 17 hs y sábados 3 horas en la mañana.
Beneficios
  • Bono anual por cumplimiento de objetivos.
  • Cobertura médica de primer nivel para el empleado y su grupo familiar.
  • Comedor en planta.
  • Estacionamiento gratuito en nuestra tienda.
  • Descuentos en compras en nuestras tiendas.
  • Día de cumpleaños libre.
  • Reintegro del 10% mensual todos los miércoles con tarjeta Macro, con tope.
  • Plan de venta en cuotas para productos de No Alimentos, a partir de los 6 meses de antigüedad.
  • Precios especiales en seguros personales, automóviles, vivienda, sepelio.
  • Descuentos en universidades y en el Centro Universitario de Idiomas.
  • Descuento en estaciones de servicio en nuestras tiendas de Olivos, San Martín y Avellaneda.

Nivel mínimo de educación: Universitario (En Curso).

En Argentina, el grupo Makro está conformado por mayorista Makro y Roberto Basualdo. Operamos hace más de 30 años en 10 provincias con 24 tiendas, y Basualdo cuenta con 4 sucursales en el interior del país. ¡Sumate a nuestro equipo! Makro ofrece igualdad de oportunidades y lucha por la igualdad de trato para todos los géneros. Se adhiere a métodos de reclutamiento éticos que garantizan la no discriminación por edad, discapacidad, género, matrimonio, embarazo, raza, religión, sexo u orientación sexual. Nos esforzamos por crear un entorno inclusivo donde todos puedan alcanzar su potencial.

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Coordinador de obra zona Esteban Echeverria

Grupo Gestión

Hoy

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Descripción Del Trabajo

Importante empresa dedicada a la fabricación de transformadores y Reactores se encuentra en la búsqueda de un coordinador de obra para trabajar en su planta. Las tareas son las siguientes:
- Gestionar cada obra como un proyecto, desarrollar e implementar su planificación.
- Analizar y coordinar las necesidades de la obra con el cliente de acuerdo a los requerimientos del mismo y los sectores internos involucrados
- Presupuestar, gestionar y coordinar los servicios contratados con subcontratistas
- Mantener relaciones fluidas con el personal técnico de obra
- Resolver problemas operativos y administrativos de las obras (no así los técnicos)
- Gestionar cronograma de actividades de obra y dar seguimiento a su cumplimiento
- Mantener documentación ISO 9001 y 14001 (junto a Gastón, es quien lleva la documentación ISO, y la responsable de Calidad SeH de la empresa)
- Visitar las obras de manera tal de supervisar el avance de esta, que los emplea-dos tengan los elementos de seguridad y estén con el atuendo adecuado (cuidar la imagen de la empresa)
- Coordinar con los supervisores de obra los partes diarios y reporte fin de obra
- Control de compras de insumos, planificación (compras auto gestionadas o por el área de compras) Solicitudes de insumos, servicios de las obras (baños, hoteles, etc.) recursos, documentación y requerimientos de inicio de obra
- RRHH: Documentación del personal, estudios médicos, planificación vacaciones de los equipos
- Mantenimiento de los equipos y maquinarias (VTV, calibraciones, pañol, control de salidas y rendición de gastos) - Cargar la información en el sistema de Gestión
- Seguimiento documentación normas ISO
Se requiere experiencia en tareas similares y residir en zonas aledañas.
Jornada Laboral: LUNES A VIERNES 7 A 16:30
Modalidad: Presencial
Lugar de Trabajo: Esteban Echeverria
Remuneración acorde al puesto.
Contratación por Consultora con posibilidad de efectivizar.
Aquellos candidatos que se encuentren interesados pueden postularse por este medio.-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria
3 años de experiencia
Edad: entre 35 y 45 años
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, construccion, construction, obra, edificar, edificacion, area

#J-18808-Ljbffr
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Coordinador de Ingeniería - Zona GBA Sur

Florencio Varela, Buenos Aires ADN - Recursos Humanos

Publicado hace 9 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

ADN Recursos Humanos se encuentra en búsqueda de un/a Coordinador/a de Ingeniería para importante industria.

Requisitos:
Educación: Graduado/a en la carrera de ingeniería o afines (excluyente)
Se requiere conocimientos en normas y especificaciones industriales.
Se requiere experiencia en el área de coordinación de ingeniería.

Responsabilidades
Dirigir y coordinar el trabajo de proveedores y contratistas para asegurar la ejecución eficiente de proyectos de mejora e inversión.
Integrarse activamente en equipos de gestión temprana para el diseño y desarrollo de nuevas instalaciones y optimizaciones.
Administrar y controlar el presupuesto destinado a proyectos de infraestructura, garantizando un uso responsable y eficiente de los recursos.
Supervisar la aplicación de políticas y procedimientos de calidad, seguridad y medio ambiente, minimizando riesgos e impactos sobre la operación.
Asegurar el mantenimiento adecuado y la conservación óptima de los equipos, prolongando su vida útil y maximizando su rendimiento.

Horario de trabajo: Lunes a viernes de 8hs a 17hs
Modalidad: Presencial
Lugar de trabajo: GBA Sur, Buenos Aires

Modalidad de Contratación: Relación de Dependencia y contratación por tiempo indeterminado.

-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria
3 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, engeneering, ingenieria, area

#J-18808-Ljbffr
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Coordinador de Envasados - Zona Sur provincia de Córdoba

Cordoba Fortia RH

Publicado hace 12 días

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Descripción Del Trabajo

Importante empresa del sector alimenticio incorpora a su equipo a Coordinador de Envasados.

Las principales funciones a desarrollar son:
-Supervisión del proceso de envasado y producción de acuerdo a lo establecido
-Control de calidad.
-Coordinar al equipo de operarios, asignar tareas, capacitar y supervisar el cumplimiento de normas de seguridad e higiene.
-Planificar turnos y producción.
-Implementación de mejoras.
-Detectar fallas menores y coordinar con el área de mantenimiento reparaciones.
-Emitir informes, analizar los resultados y generar reportes que respalden la toma de decisiones.
-Velar por el cumplimiento diario de los parámetros de producción según planificación, mediante estándares de proceso, producto y capacidad productiva de planta.


Requisitos:
-Experiencia relevante de +3 años en puestos similares y en líneas de envasado, de packaging afín al rubro alimenticio. (Excluyente)
-Formación Académica: Ingeniero en alimentos, industrial, química o ambiental.
-Buenas competencias en comunicación efectiva, manejo de indicadores de eficiencia, control en calidad, dominio de sistemas de ERP.
-Disponibilidad para reubicarse en General Cabrera, o para trasladarse a diario residiendo en zonas aledañas o en Río Cuarto.
-Jornada laboral de 7:30hs a 12:30hs - 14:30hs a 18hs.

Contratación directa + beneficios .

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Disponibilidad de viajar: Si
Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, area

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Coordinador de Maestranza/Limpieza (Zona CABA) - almagro

Buenos Aires Grupo L

Publicado hace 2 días

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Descripción Del Trabajo

Importante Empresa Multinacional de Servicios de limpieza se encuentra en la búsqueda de un Coordinador con experiencia en servicios de Limpieza para trabajar en un laboratorio ubicado en Almagro (CABA).

Los requisitos de la posición:
  • Sexo: Indistinto.
  • Buena presencia.
  • Experiencia como operario de limpieza en oficinas (Excluyente).
  • Experiencia liderando equipos de maestranza/limpieza.
  • Amplia disponibilidad horaria.
  • Residir en zona CABA (Almagro) o cercanías (Excluyente).

La empresa ofrece excelentes condiciones de contratación y oportunidad de desarrollo.

Requerimientos:
  • Educación mínima: Secundaria.
  • Años de experiencia: Especificar años requeridos.
  • Edad: entre 25 y 45 años.
  • Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitán, área.
#J-18808-Ljbffr
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Acerca de lo último Coordinador de zona Empleos en Argentina !

Coordinador de Trafico (Zona Benavidez) Ingreso Inmediato - Con analítico en mano

Tigre, Buenos Aires Ceta Capital Humano

Publicado hace 11 días

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Descripción Del Trabajo

En CETA CAPITAL HUMANO, nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Trafico, para importante Logística ubicada en Benavidez.

Debe contar con experiencia en Trafico, mínimo 2 años de experiencia.

Sus principales tareas serán:
  1. Lograr una mayor productividad y economía en los recursos.
  2. Realizar el seguimiento operativo de las unidades, analizar su productividad y asegurar la optimización en su uso.
  3. Evaluar el estado de situación para generar cambios de ser necesario, monitoreando el estado de las unidades y gestionando cualquier necesidad o cambio de recorrido.
  4. Diseñar y coordinar rutas de transporte para garantizar la distribución eficiente de mercancías, considerando tiempos, costos y cumplimiento de plazos.
  5. Analizar indicadores de gestión relacionados con transporte y distribución, identificando oportunidades de mejora.
  6. Colaborar con el Supervisor Operativo en la implementación de nuevas herramientas y procesos que optimicen las tareas logísticas.
  7. Coordinar la carga y descarga de materiales o productos, asegurando la integridad de los mismos durante el transporte.
  8. Promover y verificar en los equipos de trabajo el cumplimiento de requisitos en cuestiones de Seguridad, Higiene y Ambiente, adaptados a las actividades de transporte y distribución.
  9. Generar en los equipos de trabajo las condiciones que promuevan un entorno de trabajo seguro para las personas y conciencia sobre el respeto al ambiente, especialmente en el manejo de unidades y operaciones de distribución.

Turno Lunes a Viernes de 14 a 23 hs.

Si te interesa la propuesta y contás con los requisitos, envíanos tu CV. ¡Te esperamos!

Requerimientos
  1. Educación mínima: Secundaria
  2. 2 años de experiencia
  3. Edad: entre 25 y 45 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, circulacion, transito, traffic, circulation, trafico, area.

#J-18808-Ljbffr
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Coordinador Psicosocial rubro gastronómico - Zona de trabajo Cañuelas

Cook Master SRL

Hoy

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Descripción Del Trabajo

Importante empresa que brinda servicios de alimentación está en búsqueda de Coordinador Psicosocial rubro gastronómico para trabajar en el Servicio penitenciario de Batan para el programa Cocinando Cambios.
El programa busca coachear a las personas privadas de su libertad que colaboran en las cocinas de los complejos penitenciarios donde brindamos servicios de alimentación. Fortaleciendo de esta manera su bienestar psico/socio - emocional a fin de que puedan desarrollar las tareas correctamente y ayudarlos a prepararse para su reinserción futura.
Como coordinador del programa serás responsable de la planificación, ejecución, seguimiento y evaluación del programa en el complejo a cargo buscando la integración institucional.
Tareas principales:
- Planificación y Diseño del programa
- Implementación de Sesiones
- Evaluación y Seguimiento Individual
-Coordinación Institucional
- Evaluación del Impacto del Programa
- Gestión de Contingencias y Ética
-Representación y Desarrollo Profesional
Requisitos:
- Licenciatura en Psicología, Trabajo Social, Educación, Criminología o carreras afines.
- Deseable: Maestría en Educación Socioemocional, Psicología Organizacional o Justicia Restaurativa.
- Mínimo 3 años trabajando con poblaciones vulnerables o en contextos de privación de libertad.
- Experiencia en coordinación de programas formativos o psicosociales.
- Experiencia pedagógica con grupos de adultos.
- Conocimiento en educación emocional, habilidades blandas y desarrollo humano.
- Alfabetización digital para uso de recursos multimedia.
Nos orientamos a perfiles empáticos , con alta tolerancia a la frustración y manejo de estrés en diferentes situaciones. Con marcadas habilidades de liderazgo y motivación. Y foco en comunicación asertiva y resolución de conflictos.
Beneficios:
-Salario acorde al desafío
-Cobertura médica prepaga para titular y grupo familiar
-Posibilidad de desarrollo en una empresa B certificada
-48 hs semanales de lunes a viernes
Si esta búsqueda te resuena esperamos tu postulación.-Requerimientos- Educación mínima: Terciario
2 años de experiencia
Edad: entre 22 y 55 años
Licencias de conducir: B1
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, area

#J-18808-Ljbffr
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Coordinador Psicosocial rubro gastronómico - Zona de trabajo Campana

Cook Master SRL

Publicado hace 11 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

Importante empresa que brinda servicios de alimentación está en búsqueda de Coordinador Psicosocial rubro gastronómico para trabajar en el Servicio penitenciario de Campana para el programa Cocinando Cambios.
El programa busca coachear a las personas privadas de su libertad que colaboran en las cocinas de los complejos penitenciarios donde brindamos servicios de alimentación. Fortaleciendo de esta manera su bienestar psico/socio - emocional a fin de que puedan desarrollar las tareas correctamente y ayudarlos a prepararse para su reinserción futura.
Como coordinador del programa serás responsable de la planificación, ejecución, seguimiento y evaluación del programa en el complejo a cargo buscando la integración institucional.
Tareas principales:
- Planificación y Diseño del programa
- Implementación de Sesiones
- Evaluación y Seguimiento Individual
-Coordinación Institucional
- Evaluación del Impacto del Programa
- Gestión de Contingencias y Ética
-Representación y Desarrollo Profesional
Requisitos:
- Licenciatura en Psicología, Trabajo Social, Educación, Criminología o carreras afines.
- Deseable: Maestría en Educación Socioemocional, Psicología Organizacional o Justicia Restaurativa.
- Mínimo 3 años trabajando con poblaciones vulnerables o en contextos de privación de libertad.
- Experiencia en coordinación de programas formativos o psicosociales.
- Experiencia pedagógica con grupos de adultos.
- Conocimiento en educación emocional, habilidades blandas y desarrollo humano.
- Alfabetización digital para uso de recursos multimedia.
Nos orientamos a perfiles empáticos , con alta tolerancia a la frustración y manejo de estrés en diferentes situaciones. Con marcadas habilidades de liderazgo y motivación. Y foco en comunicación asertiva y resolución de conflictos.
Beneficios:
-Salario acorde al desafío
-Cobertura médica prepaga para titular y grupo familiar
-Posibilidad de desarrollo en una empresa B certificada
-48 hs semanales de lunes a viernes
Si esta búsqueda te resuena esperamos tu postulación.-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria
2 años de experiencia
Edad: entre 22 y 55 años
Licencias de conducir: B1
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, area

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